고용주에게 귀하의 조건 및 기타 사항을 알려야하는지 여부
직원 권리는 물론 직업을 가진 사람에게는 중요하지만 간질과 같은 건강 상태가있을 때 특히 중요합니다.
간질은 발작이 뇌 세포의 비정상적인 전기 발사에 의해 유발 될 때 발생합니다. 미국의 약 3 백만 명의 사람들이 간질을 앓고 있습니다. 이 상태는 모든 연령대 및 모든 인종 그룹에서 발생할 수 있습니다.
간질이있는 삶이 당신이 할 수있는 일에 제한되어 있다는 것을 반드시 의미하는 것은 아니지만, 귀하의 고용주에게 우려를 제기 할 수 있습니다. 이 때문에 간질이있는 직원의 권리를 정확하게 알아야합니다.
간질이 직업에 미치는 영향
발작 관리에 도움이되는 많은 치료 옵션에도 불구하고 간질이있는 사람들은 발작이 잘 관리되는 경우에도 직장을 구하거나 일을 유지하는 데 여전히 두려움을 느낄 수 있습니다. 그러나 연구 결과에 따르면 간질 환자에게는 더 나은 삶의 질이 있으므로 직장을 구하고 유지해야하는 충분한 이유가 있습니다.
간질을 가진 사람들이 직업 수행 능력면에서 다른 사람들보다 능력이 떨어지는 것은 신화입니다. 간질 환자는 고위직을 포함한 많은 직업 분야에서 잘 수행됩니다 (대법원장 존 로버츠 대변인은 2007 년 발작 상태로 진단받은 것으로 알려짐).
간질이있는 사람들은 교사, 의사, 간호사 또는 다른 전문직 종사자가 될 수 있으며 소매업에서 일하거나 고객 서비스 담당자로 일할 수도 있습니다. 건설, 용접, 법 집행과 같은 노동 집약적 인 분야에서도 우수한 성능을 보입니다.
다시 보호 잠재적 차별
간질 환자를 차별하지 못하도록하는 연방법과 주법이 있습니다.
이러한 법률 중 하나 인 장애가있는 미국인 법 (ADA)은 장애가있는 개인에 대한 차별을 금지합니다.
예를 들어, 고용주는 직업 제공 전에 간질 (또는 다른 건강 상태)이 있는지 여부를 묻지 않으며 그 과정에서 자신의 상태를 공개 할 필요가 없습니다. 고용주는 귀하의 건강 상태에 관해 질문 할 수 있으며 구직 활동 후에도 건강 검진을 요구할 수 있지만 모든 신청자를 동등하게 대우해야합니다. 그것은 간질을 앓고 있다는 이유로 환자를 찾아 낼 수 없다는 것을 의미합니다.
고용주에게 말해야합니까?
현재 고용주에게 그렇게하고 싶지 않은 경우 귀하의 상태에 관해 말할 필요가 없습니다. 공개해야 할 몇 가지 이유가 있으며, 말할 것도없는 좋은 이유가 있습니다.
어떤 사람들은 아무것도 숨기고 싶지 않기 때문에 자신의 진단을 밝히기로 결정할 수 있습니다. 다른 사람들은 동료 근로자가 직장에서 발작을 겪 거나 자신의 상태를 더 잘 알리기 위해해야 할 일을 이해해야한다고 생각하기 때문에 다른 사람들이 그것을 할 수도 있습니다.
반면에 어떤 사람들은 자신의 간호에 대해 자신의 의료 사생활을 소중하게 생각하거나 자신의 진단이 그들을 위협 할 수 있으므로 자신의 간질에 대해 동료 나 고용주에게 말하지 않기로 결정합니다.
귀하의 고용주에게 귀하의 상태에 관해 알려주는 것은 필수 사항이 아니라 개인적인 결정입니다.
페노바르비탈과 같은 항 경련제 가 긍정적 인 검사 결과를 산출 할 수 있기 때문에 소변 검사에 참여할 경우 귀하의 상태가 나타날 수 있습니다. 귀하의 약물 검사가 양성 반응을 나타내는 약물 검사에 양성 반응을 보이는 경우 고용주가 복용하는 약을 알아야합니다. 이런 식으로, 그 또는 그녀는 그 긍정적 인 테스트 결과로부터 적절한 결론을 도출 할 수 있습니다.
특별 숙박 요청
간질이 있으면 직장에있을 때 특별한 편의가 필요하지 않습니다.
그러나 만성 건강 상태 와 마찬가지로 약물 복용과 자신의 건강 상태 를 관리하는 것이 매우 중요합니다. 그러므로 장시간 또는 다른 교대 근무가 요구되는 매우 까다로운 직업이 있다면 충분한 수면을 취하고 약물 복용을 건너 뛰지 마십시오.
특히 발작이 완전히 통제되지 않으면 작업 안전 또한 중요합니다. 직장에있는 동안 발작 이있을 경우를 대비하여 작업 환경을보다 안전하게 만들 수있는 많은 조정이 있습니다.
운전해야하는 위치에 대한 안전 요구 사항은 주마다 다릅니다. 간질이있는 경우 운전을 허용하기 전에 일정 기간 동안 발작을 일으키지 말아야하는 반면, 다른 주에서는 운전을 허용하기 위해 의료 제공자의 승인을 요구할 수도 있습니다.
> 출처 :
> 미국 평등 고용 기회위원회. 직장 내 간질과 미국 장애인 법 (ADA)에 대한 질문 및 답변.